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首都地铁
类别
出租车
工作
巴士运营商
类别:运输仓储知识和经验:必须至少21岁3年可验证的有效驾驶执照必须有有效的驾驶执照必须能够获得并保持德克萨斯州CDL B类执照并有乘客背书必须有干净的驾驶记录- DMV需要打印过去10年必须有稳定的工作经历 技能:出色的客户服务技能 ...阅读更多买家三世
类别:采购我们在找谁 这个职位负责采购用品, 设备, 服务, 并通过正式招标和非正式招标的方式按照公共采购政策和程序进行建设. 购买是大批量的，从低到高，从低到高的风险. 该职位还负责利用州和联邦合作合同并协助 ...阅读更多一级行政助理
类别:行政、支持 & 文书我们在找谁 释放你作为行政助理的潜力，支持和指导CapMetro的未来! 一级行政助理设施管理 & 基本建设直接向副总统汇报. 该职位为设施管理部门提供复杂的专业协助工作 & 基本建设人员. 工作涉及协调高层行政管理 ...阅读更多领导力发展协调员
类别:培训我们在找谁 领导能力发展协调员，重点是领导能力发展, 负责策划, 监控, 发展, 提供CapMetro的培训计划，确保符合法规要求和组织目标. 该个人将开发并领导项目和倡议, 规模, 重新想象领导力 ...阅读更多美体车间技术员
类别:汽车/力学知识和经验:五(5)年的重型设备车身/碰撞修理和修补工作经验.2年以上技术学历或同等工作经验优先.接受过机械或技术学校的培训，参加过课程或研讨会.高中毕业证书或普通教育文凭和有效的内华达州驾驶执照.有油漆混合/配色，现场混合经验 ...阅读更多技术会计项目经理
类别:会计我们在找谁 技术会计项目经理直接向财务总监汇报工作. 这个职位负责领导和监督组织的会计项目. 监控并确保遵守既定的项目管理要求, 标准, 和方法. 该职位的工作是使项目交付成果与首都地铁的使命保持一致 ...阅读更多一级协理律师
类别:法律服务我们在找谁 一级协理律师在一般监督下直接向副律师报告，在使用主动和独立判断方面有适度的自由. 该职位将协助副法律顾问, 首席顾问, 和二级协理律师，以满足组织的法律需要. 一级协理律师负责提供法律意见、法律顾问和 ...阅读更多公共安全调度员
类别:运输仓储我们在找谁 公共安全调度员向公共安全调度员主管报告. 该职位负责用无线电派遣过境保安人员前往请求服务的地方, 监测过境保安人员的活动和地点，并向计算机辅助调度计算机系统提供准确和简明的数据更新. 这个位置将监视并作出反应 ...阅读更多一级系统可靠性技术员
类别:设施，维护和维修我们在找谁 系统可靠性技术员I是确保MetroBike项目顺利运行的关键，主要是确保系统中的自行车在整个网络中保持适当的平衡，并保持电动自行车的充电，以最大限度地提高系统的可用性. 尽可能在现场对自行车和车站进行简单的维修，并在现场拆除有缺陷的设备 ...阅读更多三级管理员，网络和系统
类别:资讯科技我们在找谁 网络和系统管理员III直接向网络服务主管报告. 该职位负责高级信息技术系统基础设施的管理和支持，包括常规行政职能. 该职位负责设计和监控信息技术系统基础设施，并优化其性能. 集 ...阅读更多维修主管
类别:汽车/力学知识和经验:至少2年重型卡车或客车车辆维修管理经验, 需要熟练使用电脑，有中级Word和Excel操作经验;必须能够进行维修质量控制审核和检查;有档案系统工作指令的经验, 有劳动合规和数据/信息检索经验 ...阅读更多买家二世
类别:采购我们在找谁 这个职位负责采购用品, 设备, 按照公共采购政策和程序，通过正式和非正式的招标方式进行服务和建设. 购买是大批量的，从低到高，从低到高的风险. 该职位还负责利用州和联邦合作合同，并协助 ...阅读更多社区参与及参与经理
类别:公共关系我们在找谁 社区参与经理 & 社区参与直接向社区参与总监汇报 & 参与. 社区参与部门的主要目标是建立社区对CapMetro服务的认识和支持, 公共交通计划和区域多式联运问题. 这个职位负责该机构的公众参与 ...阅读更多三级薪资专员
类别:金融服务我们在找谁 薪资专员III直接向薪资和应付账款经理汇报. 该职位负责监督和处理每周的工资发放程序，以确保准确及时地支付给员工. 该职位还将作为人力资源信息系统(HRIS)升级的资源. (远程角色) 你要做什么 扮演一个 ...阅读更多运营控制中心经理
类别:运输仓储我们在找谁 该职位负责确保CapMetro运营控制中心(OCC)的日常顺利运行。, 包括协调不同模式之间的服务提供，以实现以客户为中心的服务提供. 经理, OCC还将负责就CapMetro的服务状况向公众传达信息, 包括 ...阅读更多项目经理，员工体验
类别:人力资源我们在找谁 员工体验项目经理直接向人事战略总监汇报. 这个角色将负责为发展倡议提供专门知识, 评估业务结构, 就人员和资源的分配向管理层提供意见, 以及绩效管理计划. 该职位将定期进行审查和评估 ...阅读更多档案管理实习生
类别:行政、支持 & 文书我们在找谁 记录管理实习生主要负责包括盘点记录在内的各种项目的工作, 记录调度, 进行采访, 收集业务流程信息, 记录部门重要记录的位置, 并根据记录和信息确保所有CapMetro记录的适当数据安全 ...阅读更多一级客户服务代表
类别:客户服务我们在找谁 该职位是地铁门禁控制中心辅助交通部门的入门级客户服务代表. 这个职位需要能够接听和回应客户来电和电话. 你要做什么 •回答MetroAccess创建的预订线, 取消, 为MetroAccess的客户确认行程. •理解并应用 ...阅读更多高级项目经理-设施设计 & 建设
类别:建筑、安装、机械我们在找谁 高级项目经理，设施设计 & 施工直接向新设施开发总监汇报. 本岗位负责工程项目管理, 设计, 以及署长监督下的建设项目和活动, 新设施发展. 设计和施工活动与CapMetro的资本相关 ...阅读更多警佐
类别:消防，执法和安全为什么要加入我们? •成为建立和塑造我们的警察部门的基础部分. •参与社区活动, 监督交警服务, 并与当地执法机构合作. •监督，培训和指导前瞻性运输机构的官员和学员. •与多元化，协作和创新的团队分享有意义的工作，其重点是 ...阅读更多总奖励总监
类别:人力资源我们在找谁 导演, CapMetro的总奖励直接向副总裁汇报, 人与文化(P&C)在制定和实施机构的薪酬方面起着关键作用, 好处, 健康, 以及奖励策略. 该职位需要一名战略领导者，能够管理多达四名专业人员的团队，使奖励计划与CapMetro的战略目标保持一致 ...阅读更多产品负责人
类别:资讯科技我们在找谁 产品负责人直接向技术产品管理经理汇报. 该职位在产品管理团队中工作，管理包括产品愿景在内的所有产品生命周期阶段, 路线图, 迭代目标, 产品待办事项列表内容和相关的验收标准, 以及产品待办事项列表项的优先级划分和最终验收. 导致 ...阅读更多折扣计划协调员
类别:客户服务我们在找谁 协调器, 折扣票价项目直接向总监汇报, 收入和票价这个职位支持和促进了那些符合条件的折扣票价计划的管理. 该角色将负责监控, 火车, 过程改进, 促进, 并使团体在适用的情况下获得折扣票价. 这个位置也可以 ...阅读更多项目经理，收入
类别:客户服务我们在找谁 项目收入经理将加入财务收入和票价团队，向总监汇报工作, 收入及票价. 这一职位支持和协助制定促进发展的战略倡议, 集合, 并分析当前和未来的收入，以实现CapMetro的目标. 这个职位要与高级部门主管和所有人打交道 ...阅读更多一级行政助理，需求回应行动
类别:行政、支持 & 文书我们在找谁 需求响应和创新移动执行助理1直接向副总裁汇报工作. 该职位为部门员工和管理层提供复杂的专业协助工作. 工作包括协调组织或部门的高层行政运作. 工程在最少的监督下，有适度的使用自由度 ...阅读更多计划/项目三级经理，交通基础设施
类别:建筑、安装、机械技术计划/项目经理III负责监督交通基础设施项目从设计到施工. 他们与各种利益相关者进行协调, 管理合同, 并确保遵守项目时间表和预算, 在CapMetro的基本建设工作中发挥着至关重要的作用. # LI-Hybrid 我们在找谁 运输技术计划/项目三级经理 ...阅读更多
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